ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਨੁਮਾਨਿਤ ਤਨਖ਼ਾਹ ਵਾਧੇ ਵਾਲੇ ਦੇਸ਼ ਦੇ ਚੋਟੀ ਦੇ 3 ਤਕਨੀਕੀ ਖੇਤਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹਨ
ਨਵੀਂ ਦਿੱਲੀ - ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਚੰਗੀ ਖ਼ਬਰ ਹੈ। ਮਾਰਚ ਦਾ ਮਹੀਨਾ ਖ਼ਤਮ ਹੋਣ ਵਾਲਾ ਹੈ। ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੇ ਇੰਕਰੀਮੈਂਟ ਸਬੰਧੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਬਿਹਤਰ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਰਿਪੋਰਟ ਤਿਆਰ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ। ਕਰਮਚਾਰੀ ਆਪਣੀ ਤਨਖ਼ਾਹ ਵਾਧੇ ਨੂੰ ਲੈ ਕੇ ਬੇਸਬਰੀ ਨਾਲ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਵਧਣ ਦਾ ਸਮਾਂ ਆ ਗਿਆ ਹੈ।
ਇਸ ਲਈ ਇਸ ਵਾਰ ਚੰਗਾ ਇੰਕਰੀਮੈਂਟ ਮਿਲਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ। ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਇਸ ਵਾਰ ਤੁਹਾਡੀ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਕਿੰਨਾ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਵਾਧਾ ਹੋਵੇਗਾ। ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਹੀਂ ਪਤਾ ਤਾਂ ਇੱਥੇ ਦੱਸਿਆ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਵਾਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਚੰਗਾ ਇੰਕਰੀਮੈਂਟ ਮਿਲ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਦੱਸ ਦਈਏ ਕਿ ਇਸ ਸਾਲ 2023 ਵਿੱਚ, ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ 10.2% ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2021-22 ਵਿਚ 10.4% (ਅਸਲ) ਵਾਧੇ ਤੋਂ ਘੱਟ ਹੈ। EY ਰਿਪੋਰਟ ਨੇ ਖੁਲਾਸਾ ਕੀਤਾ ਹੈ ਕਿ 2023 ਲਈ ਅਨੁਮਾਨਿਤ ਤਨਖਾਹ ਵਾਧਾ ਬਲੂ-ਕਾਲਰ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ ਸਾਰੇ ਨੌਕਰੀ ਪੱਧਰਾਂ 'ਤੇ 2022 ਲਈ ਅਸਲ ਵਾਧੇ ਨਾਲੋਂ ਥੋੜ੍ਹਾ ਘੱਟ ਹੈ। ਨੀਲੇ-ਕਾਲਰ ਵਰਕਰਾਂ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ, 2023 ਵਿੱਚ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਵਿੱਚ ਮਾਮੂਲੀ ਕਮੀ ਹੈ।
ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਨੁਮਾਨਿਤ ਤਨਖ਼ਾਹ ਵਾਧੇ ਵਾਲੇ ਦੇਸ਼ ਦੇ ਚੋਟੀ ਦੇ 3 ਤਕਨੀਕੀ ਖੇਤਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹਨ। ਈ-ਕਾਮਰਸ ਵਿਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ 12.5% ਦਾ ਵਾਧਾ ਦੇਖਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਵਪਾਰਕ ਸੇਵਾਵਾਂ ਵਿਚ 11.9% ਅਤੇ ਸੂਚਨਾ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਭਾਵ IT ਵਿਚ 10.8% ਦਾ ਵਾਧਾ ਹੋਇਆ ਹੈ। ਸਾਲ 2022 ਵਿਚ ਇਨ੍ਹਾਂ ਤਿੰਨਾਂ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿਚ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹ ਵਾਧਾ ਕ੍ਰਮਵਾਰ 14.2 ਫੀਸਦੀ, 13 ਫੀਸਦੀ ਅਤੇ 11.6 ਫੀਸਦੀ ਸੀ।
ਰਿਪੋਰਟ ਅਨੁਸਾਰ, ਭਾਰਤ ਵਿਚ ਮੌਜੂਦਾ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਬਾਜ਼ਾਰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਿਕਸਤ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਵੱਡੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਗਲੋਬਲ ਆਰਥਿਕ ਰੁਝਾਨਾਂ, ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਦੀ ਤਰੱਕੀ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਉਮੀਦਾਂ ਨੂੰ ਬਦਲਣ ਦੇ ਸੁਮੇਲ ਦੁਆਰਾ ਆਕਾਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਜਿਵੇਂ-ਜਿਵੇਂ ਭਾਰਤੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਵਧ ਰਹੀ ਹੈ, ਵੱਖ-ਵੱਖ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਤਿਭਾਸ਼ਾਲੀ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਮੁਕਾਬਲਾ ਤੇਜ਼ ਹੁੰਦਾ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ। 2023 ਵਿਚ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉੱਭਰ ਰਹੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਨਵਿਆਉਣਯੋਗ ਊਰਜਾ, ਈ-ਕਾਮਰਸ, ਡਿਜੀਟਲ ਸੇਵਾਵਾਂ, ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ, ਦੂਰਸੰਚਾਰ, ਵਿਦਿਅਕ ਸੇਵਾਵਾਂ, ਪ੍ਰਚੂਨ ਅਤੇ ਵਿੱਤੀ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ।
