ਹਵਾਲੇ ਨਾਲ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਚੋਟੀ ਦੇ ਹੈਂਡਸੈੱਟ ਨਿਰਮਾਤਾ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਵੱਡੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਭਰਤੀ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹਨ।
ਨਵੀਂ ਦਿੱਲੀ : ਇੱਕ ਰਿਪੋਰਟ ਮੁਤਾਬਿਕ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਸਰਕਾਰ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਤਕਨੀਕੀ ਅਤੇ ਨਿਰਮਾਣ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਆਉਣ ਲਈ ਜ਼ੋਰ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ, ਇਸ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਵਿੱਚ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਮੋਬਾਈਲ ਨਿਰਮਾਣ ਵਿੱਚ 1,50,000 ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਪੈਦਾ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ। ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਭਰਤੀ ਫਰਮ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਦੇ
ਹਵਾਲੇ ਨਾਲ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਚੋਟੀ ਦੇ ਹੈਂਡਸੈੱਟ ਨਿਰਮਾਤਾ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਵੱਡੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਭਰਤੀ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹਨ।
ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਚੀਨ ਤੋਂ ਪਰੇ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਵੱਲ ਗਲੋਬਲ ਬਦਲਾਅ ਅਤੇ ਭਾਰਤ ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਪ੍ਰੋਡਕਸ਼ਨ ਲਿੰਕਡ ਇੰਸੈਂਟਿਵ (PLI) ਸਕੀਮ ਦੁਆਰਾ ਚਲਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ।
TeamLease, Randstad, Quess, ਅਤੇ Ciel HR ਸਰਵਿਸਿਜ਼ ਸਮੇਤ ਸਟਾਫਿੰਗ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਸ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਅਨੁਮਾਨਿਤ 120,000-150,000 ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ, ਲਗਭਗ 30,000-40,000 ਸਿੱਧੇ ਅਹੁਦਿਆਂ 'ਤੇ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ।
ਰਿਪੋਰਟ 'ਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਸੈਮਸੰਗ, ਨੋਕਿਮ ਫਾਕਸਕਨ, ਵਿਸਟ੍ਰੋਨ, ਪੇਗਟ੍ਰੋਨ, ਟਾਟਾ ਗਰੁੱਪ ਅਤੇ ਸੈਲਕੌਂਪ ਵਰਗੇ ਵੱਡੇ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਦਿੱਗਜ ਦੇਸ਼ 'ਚ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਧਾਉਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਰੱਖਦੇ ਹਨ।
ਰਿਪੋਰਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, Quess ਅਤੇ CIL ਦੇ HR ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023 ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਇਸ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਵਿੱਚ ਆਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ 100 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਵਾਧਾ ਦੇਖਿਆ ਹੈ।
“ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਮੋਬਾਈਲ ਨਿਰਮਾਤਾਵਾਂ ਨੇ ਮੰਗ ਵਿੱਚ ਵਾਧੇ ਦੀ ਉਮੀਦ ਵਿੱਚ ਭਰਤੀ ਮੁੜ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਹੈ। ਚਿੱਪ ਦੀ ਘਾਟ ਦਾ ਸਪਲਾਈ ਚੇਨ ਮੁੱਦਾ ਹੁਣ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪਰੇਸ਼ਾਨ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ. ਅਸੀਂ ਪਿਛਲੀਆਂ ਦੋ ਤਿਮਾਹੀਆਂ ਵਿੱਚ ਦੇਖੀ ਗਈ ਔਸਤ ਮੰਗ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਤਕਨੀਸ਼ੀਅਨ, ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰ ਅਤੇ ਕੁਆਲਿਟੀ ਐਸ਼ੋਰੈਂਸ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਲਗਭਗ ਦੁੱਗਣੀ ਵੇਖੀ ਹੈ।
